Coaching
ist eine besondere Form von professioneller Kommunikation für Menschen in verantwortlicher Position. Es ist ein Beratungsformat im Einzelsetting für Führungs- und Leitungskräfte, für Selbstständige und Künstler.
In dieser personenbezogenen Beratung darf es persönlich werden, auch wenn klare berufliche Zielvorgaben den Rahmen bilden.
- unterstützt bei Veränderungsprozessen
- begleitet in und nach Krisensituationen
- unterstützt die Weiterentwicklung strategischer Kompetenz
- entwickelt Stärkung von Führungsrolle und Verantwortung
- erweitert Kompetenzen im Umgang mit Konflikten
- verbessert Beziehungsgestaltung und Kommunikation und Kooperation
- nimmt Ambivalenzen und Unsicherheiten in den Blick
- hilft herausfordernde Entscheidungen vorzubereiten und umzusetzen
- erschließt neue Handlungsmöglichkeiten in der Mitarbeiterführung
- aktiviert Ressourcen für eigene Ziele und Aufgaben
- erhält den Bezug zu sich selbst trotz hoher Außenanforderungen
- erneuert die Balance zwischen Arbeit und Privatleben
- stärkt das persönliche Profil
- Coachingsitzungen für Einzelne, regelmäßig und verlässlich über eine verabredete Zeitdauer bei gleichzeitiger Akzeptanz von terminlichen Engpässen
